657 devlet memurları kanunu 125 madde nedir?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 125. maddesi, devlet memurlarına uygulanacak disiplin cezalarını ve bu cezaların gerekçelerini düzenler. Uyarma, kınama, aylıktan kesme gibi cezalar hakkında detaylı bilgi edinin.

İçindekiler Göster

657 devlet memurları kanunu 125 madde nedir?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 125. maddesi, kamu sektöründe çalışanların disiplin süreçlerini belirleyen önemli bir düzenlemedir. Bu madde, devlet memurlarının uyması gereken etik kuralları ve disiplin ihlalleri sonucunda uygulanabilecek ceza türlerini kapsamlı bir şekilde tanımlar. Disiplin cezaları, memurların görevleri sırasında sergiledikleri davranışların yanı sıra, iş yerindeki disiplinin sağlanması açısından da kritik bir rol oynar.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 125. maddesi, devlet memurlarına verilecek disiplin cezalarını ve bu cezaları gerektiren fiil ve halleri düzenler.

Bu maddeye göre memurlara uygulanabilecek disiplin cezaları şunlardır:

  • Uyarma. Memura, görevinde ve davranışlarında daha dikkatli olması gerektiğinin yazı ile bildirilmesidir.
  • Kınama. Memura, görevinde ve davranışlarında kusurlu olduğunun yazı ile bildirilmesidir.
  • Aylıktan kesme. Memurun, brüt aylığından 1/30 - 1/8 arasında kesinti yapılmasıdır.
  • Kademe ilerlemesinin durdurulması. Fiilin ağırlık derecesine göre memurun, bulunduğu kademede ilerlemesinin 1 - 3 yıl durdurulmasıdır.
  • Devlet memurluğundan çıkarma. Bir daha devlet memurluğuna atanmamak üzere memurluktan çıkarılmaktır.

Disiplin cezaları, disiplin amirleri veya disiplin kurulları tarafından verilir.

Diğer Hukuk Yazıları

657 68 B derece yükselmesinde hizmet süresi nasıl hesaplanır?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 68/B maddesi, devlet memurlarının derece yükselmesinde hizmet süresinin belirlenmesinde önemli bir çerçeve sunar. Bu süreç, memurların kariyer gelişimlerini etkileyen temel unsurlardan biridir. Her kadro derecesi için gerekli olan hizmet süreleri,...

657 4/B belgesi nedir?

657 4/B belgesi, Türkiye'deki kamu sektöründe sözleşmeli çalışanların haklarını ve çalışma koşullarını belirleyen önemli bir belgedir. Bu belge, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na dayanarak düzenlenmiş olup, 4/B statüsünde görev yapan personelin istihdam şartlarını, görev tanımlarını...

657 devlet memurları kanunu 41 ve 48 maddeleri nelerdir?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, kamu sektöründe görev alacak bireylerin niteliklerini belirleyen önemli bir düzenlemedir. Bu kanunun 41. ve 48. maddeleri, memurların sınıflandırılması ve alımında aranan şartları net bir şekilde ortaya koyarak, devlet memurluğunun temel...

657 Devlet Memurları Kanunu 4A ve 4B farkı nedir?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, Türkiye'deki kamu çalışanlarının sosyal güvenlik haklarını düzenleyen önemli bir mevzuattır. Bu kanun çerçevesinde 4A ve 4B statüleri, sigorta kapsamı açısından belirgin farklılıklar göstermektedir. Bu iki grup arasındaki ayrım, çalışanların iş...
Hukuk